it’s OWL Fokusgruppe Zukunft der Arbeit
Automatisierung, Assistenzsysteme, Entscheidungsalgorithmen – Künstliche Intelligenz verändert nicht nur Prozesse, sondern vor allem die Arbeit der Menschen in Unternehmen. In der Fokusgruppe ‚Zukunft der Arbeit‘ diskutieren wir, wie diese Transformation gelingen kann: so, dass technologische Innovation mit sozialer Verantwortung zusammengeht. Alle Mitglieder von it’s OWL können kostenfrei teilnehmen.
Agenda
| 14:00 Uhr | Begrüßung & Vorstellung Weidmüller Sebastian Durst (CEO Weidmüller Deutschland) Stefan Wolf (Geschäftsführer der Peter Gläsel Stiftung) |
| 14:30 Uhr | Generative KI-Kompetenzen: Rahmenwerk und Reifegradmodell für Anwendende in ihrem Arbeitsumfeld Prof. Dr. Sascha Armutat (HSBI) |
| 15:00 Uhr | Austausch & Netzwerken |
| 15:15 Uhr | Was bremst die Kompetenzentwicklung? |
| 15:40 Uhr | Diskussion von Barrieren & Clusterung |
| 16:20 Uhr | Ausblick |
| ab 16:30 Uhr | Für Interessierte: Besichtigung Elektronikfertigung Weidmüller |
Warum Sie teilnehmen sollten
- Erhalten Sie kompaktes Wissen über den aktuellen Stand von Normung und Technik zum DPP.
- Gewinnen Sie Einblicke in die Perspektive von Verbänden und in branchenübergreifende Rahmenbedingungen.
- Tauchen Sie ein in Best-Practice-Beispiele: realisierte Use-Cases zeigen, was möglich ist und worauf es ankommt.
- Vernetzen Sie sich mit Unternehmen, Expert:innen und Lösungsanbietern, die gemeinsam den Weg zu einem produktübergreifenden Informationsmanagement beschreiten.
Was sind die it’s OWL Fokusgruppen?
Die it’s OWL Fokusgruppen sind regelmäßige Arbeitstreffen, die etwa viermal im Jahr stattfinden. Ziel ist der fachliche Austausch und die gemeinsame Weiterentwicklung zentraler Themen im Netzwerk.
Wir wünschen uns daher eine kontinuierliche Teilnahme, um die Diskussionen und Ergebnisse nachhaltig zu gestalten. Die Teilnehmenden bringen eigene Perspektiven und Fragestellungen ein – eine aktive Mitgestaltung der Themen ist ausdrücklich erwünscht.
Ein fester Bestandteil der Treffen ist die kollegiale Fallbesprechung, bei der aktuelle Herausforderungen aus dem eigenen Unternehmenskontext eingebracht und gemeinsam reflektiert werden.
Wir würden uns sehr freuen, Sie an dem Termin begrüßen zu dürfen. Gerne können Sie auch Kolleg:innen aus Ihrer Organisation mitbringen, die sich für die Themen der Fokusgruppe interessieren.
Wenn Sie eigene Lösungen oder Herausforderungen einbringen möchten, lassen Sie uns dies im Vorfeld wissen – wir integrieren diese Beiträge gern in die Agenda. Hierzu nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf.
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